WICE Group จัดงาน WICE Pride Celebration 2026 ส่งเสริมความเท่าเทียมและวัฒนธรรมองค์กรแห่งการยอมรับ

WICE Group จัดงาน WICE Pride Celebration 2026 ส่งเสริมความเท่าเทียมและวัฒนธรรมองค์กรแห่งการยอมรับ

เมื่อวันที่ 29 มิถุนายน 2569 WICE Group จัดกิจกรรม “WICE Pride Celebration 2026” เพื่อร่วมเฉลิมฉลองเดือนแห่งความภาคภูมิใจ และตอกย้ำความมุ่งมั่นในการส่งเสริมความหลากหลาย ความเท่าเทียม และการมีส่วนร่วม (Diversity, Equity & Inclusion: DE&I) ภายในองค์กร...
Pride Month: เพราะความหลากหลาย คือพลังของการทำงานร่วมกัน

Pride Month: เพราะความหลากหลาย คือพลังของการทำงานร่วมกัน

กเดือนมิถุนายน สีรุ้งจะปรากฏอยู่ทั่วทุกมุมโลกในฐานะสัญลักษณ์ของ Pride Month เดือนแห่งการเฉลิมฉลองความหลากหลายทางเพศ ความเท่าเทียม และการยอมรับในความแตกต่างของแต่ละบุคคล แต่ในโลกของการทำงาน Pride Month มีความหมายมากกว่าการแสดงสัญลักษณ์หรือการร่วมรณรงค์ เพราะแท้จริงแล้ว...
WICE จัดกิจกรรม “Go Green with WICE – Driving Biodiversity Resilience” ฟื้นฟูป่าชายเลน เสริมความหลากหลายทางชีวภาพ เนื่องในวันสิ่งแวดล้อมโลก

WICE จัดกิจกรรม “Go Green with WICE – Driving Biodiversity Resilience” ฟื้นฟูป่าชายเลน เสริมความหลากหลายทางชีวภาพ เนื่องในวันสิ่งแวดล้อมโลก

เนื่องในโอกาสวันสิ่งแวดล้อมโลก (World Environment Day) WICE เดินหน้าส่งเสริมการดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืนผ่านกิจกรรม “Go Green with WICE – Driving Biodiversity Resilience” ณ ศูนย์อนุรักษ์ป่าชายเลน ชุมชนบ้านแหลมฉบัง จังหวัดชลบุรี เพื่อร่วมฟื้นฟูระบบนิเวศชายฝั่ง...
WICE จัดพิธีถวายพระพรชัยมงคล สมเด็จพระนางเจ้าสุทิดา พัชรสุธาพิมลลักษณ พระบรมราชินี

WICE จัดพิธีถวายพระพรชัยมงคล สมเด็จพระนางเจ้าสุทิดา พัชรสุธาพิมลลักษณ พระบรมราชินี

เมื่อวันที่ 2 มิถุนายน 2569 บริษัท ไวส์ โลจิสติกส์ จำกัด (มหาชน) จัดพิธีถวายพระพรชัยมงคล เนื่องในโอกาสวันเฉลิมพระชนมพรรษา สมเด็จพระนางเจ้าสุทิดา พัชรสุธาพิมลลักษณ พระบรมราชินี นำโดย ดร.อารยา คงสุนทร ประธานเจ้าหน้าที่บริหารกลุ่มบริษัท พร้อมคณะผู้บริหารและพนักงาน ณ...
การทำงานร่วมกันระหว่างหลาย Generation: เปลี่ยนความแตกต่างให้เป็นพลังขับเคลื่อนองค์กร

การทำงานร่วมกันระหว่างหลาย Generation: เปลี่ยนความแตกต่างให้เป็นพลังขับเคลื่อนองค์กร

ปัจจุบันองค์กรทั่วโลกกำลังก้าวเข้าสู่ยุคที่มีพนักงานหลากหลายช่วงวัยทำงานร่วมกันมากกว่าที่เคย ตั้งแต่ Baby Boomers, Generation X, Millennials ไปจนถึง Generation Z ซึ่งในบางองค์กรอาจมีคนทำงานถึง 4–5 Generation อยู่ในทีมเดียวกัน ความหลากหลายทางวัยไม่ใช่เรื่องใหม่...